淡水翰林院要招標保全

請淡水地區朋友提供服務好有制度的樓管公司
大大你好小弟目前任職於歐艾斯保全股份有限公司我們的員工訓練及挑選和經驗都很豐富不是老王賣瓜因為小弟也是挑好的保全公司上班先給大大參考一下http://www.issworld.com.tw/另外在推薦您幾家小弟也覺得不錯的（一）士瑞克保全{等級跟歐艾斯差不多}目前小弟知道的案點有(101辦公樓層)(101觀景台)(精品店 例:LV.GUCCI....)曾經有偶像劇借用此公司拍攝http://www.g4s.tw/zh-tw/（二）中菱物業{等級比歐艾斯和士瑞克差一點

但是薪資卻不比他們差

小弟曾任職過　案點：(華爾道夫二期)}http://www.cl-family.com.tw/
您的問題~ 基本上保全既然為公司

代表它有許多間接員工

像行政小姊

主管...和一堆的行政支出

租賃水電等等開銷.一位保全當班執勤的酬勞要養多少這些人和開銷?而內部規定一堆...保全員當然被層層剝削!再來保全業在台灣早已淪為服務業

各家又削價競爭...保全員被裏外(雇主和保全公司)~ 剝好幾層皮這種客觀環境下

哪來正常薪資給保全員?!重點是用的人會正常嘛(別酵想啦~只求正常都難了)??而且這行自己砸自己的腳

除非業者振作圖強

否則前景不會樂觀.實在也不知現在僱用保全的雇主腦袋在裝啥!鄰居在一間桃園楊梅做膠帶的公司工作.大門就是用什麼 茂X 保全的(還換了又換最後比價選的).流動性之大.最後好像吸毒和刑事前科的都有(良民證可以鑽漏洞選無刑事期間開立)...智能偏低的也有

性騷擾也來...扯到不行!! 近來有許多的公司或社區也發現到這類問題而紛紛改自聘警衛守衛等.畢竟劣幣逐良幣

唯有正常的薪資酬勞才會有正常的優質服務.天下沒有白吃的午餐.保全警衛這類的工作有它的特殊責任(法律上的保證人地位義務)

絕對不是常聽到的~...坐著沒事ㄝ~保全到有事就大條了!因此勸您考慮採自聘制

前要花在刀口上

而且有一天若保全值勤涉及侵權或損害糾紛

用膝蓋想保全公司絕對先推責任的啦!為什麼?一來資本都借的嘛

他會保障保全員或雇主嗎?保全員只不過是剝皮羊而已嘛! 二來您可以去打聽這類涉訟事件最後結果

思考到底所謂保全成效為何.
Hi

你好。

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